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Playtime: 56 minutos 23 segundo
Neste Prof. do lecture Strassmann da universidade do Mason de George mostrará resultados de seus estudos sobre os últimos dez anos quais demonstraram que o outsourcing não entrega consistentemente uns custos mais baixos e o profitability aumentado. Este lecture será ilustrado pelo registro de General Motors que aumentou as quantidades de outsourcing de 58.8% em 1986 a 75% em 2004 ao experimentar uma degradação constante no profitability as well as um declínio severo em seu capital do conhecimento por o empregado. Quando o número de empregados de General Motors estava declinando, a relação de custos da transação a value-added estava levantando-se que levanta a pergunta se o outsourcing do GM de I.T. era eficaz.
A presença dos efeitos do perverse do outsourcing tem sido detectada agora para um grande número empresa industriais de ESTADOS UNIDOS. O Prof. Strassmann concliu que a chave em fazer decisões sobre a realização de reduções de custo com o outsourcing é considerar também os efeitos nos ganhos consequential ou perdas no capital do conhecimento de uma empresa. Seus findings serão suportados por dados financeiros sobre de 769 empresa industriais de ESTADOS UNIDOS.
Playtime: 25 minutos 23 segundo - janeiro 1, 2005
O relatório da associação da política extrangeira do debate do Outsourcing.
Com as companhias de ESTADOS UNIDOS que emitem mais e mais trabalhos offshore em uma era de aumentar o globalization econômico e de endurecer a competição,… todo o” debate público sobre este tópico divisive intensified. Como podemos nós medir o impacto deste deslocamento? É um jogo de soma zero? Quem será os vencedores e os losers? As decisões grandes a série da televisão que é uma série de treze mostras transmitiram todos os anos em estações de PBS por todo o país. Cada mostra traz junto os peritos em um tópico específico a fim examinar todos os lados de uma edição de política extrangeira. A série 2005 da televisão caracteriza os oito tópicos das decisões grandes que instruem o livro, as well as cinco specials da eleição. A série deste ano é hospedada por Peter Krogh, decano Emeritus na escola de Walsh do serviço extrangeiro na universidade de Georgetown.
Playtime: 57 segundo - Janeiro 16, 2006
Prestar atenção ao reboque de uma película curta hilarious sobre o outsourcing seu centro da chamada - como visto dos olhos do end-user e aprender a verdade “inteira” sobre os makings de callcenters de moderno-dia! Uma batida e um vencedor em linha de diversos filmam concessões do festival, including o “mais melhor Comedy!” Chamadas que da revista mensal da película “A deve ver! Fantástico!” Visitar o callcentermovie para ver +12 cheios o filme minucioso…
Impacto da tecnologia em reduzir a pobreza e em aliviar edições sociais no engEDU de India - de Google Playtime: 58 minutos 19 segundo - junho 7, 2006
B. Ramalinga Raju e Venkat Changavalli
India ABSTRATO está crescendo com iniciativas visionary para transformar India rural e seus pobres. Esta conversa do tech diz a história de um corporaçõ que leveraging sua competência do núcleo para se dirigir às edições. O grupo de Satyam das indústrias fêz exame nas missões novas que começam em 2001 - para servir e transformar ao “fundo da pirâmide” - uma frase inventada pelo Prof. C.K. Prahalad. É dirigido pela visão do Sr. Ramalinga Raju e sua família, Satyam o forjamento - adiante em três partes dianteiras diferentes: A fundação de Byrraju: desenvolveu um modelo de vilas de transformação no self - sociedades comerciais suficientes. Datar esta iniciativa transformou as vidas de povos de ~2M. Grama-ELE: Um modelo para fazer exame de trabalhos às vilas onde a lealdade é elevada, custos de BPO é extremamente o ponto baixo e o sucesso de que transformará a indústria de serviço global contudo outra vez. EMRI: Um analog 911 (108 em India) que innovated e desdobrasse um modelo de trazer serviços de emergência em <$1 por o incident. Nos seis meses curtos o programa conservou 1500 vidas estimadas.
Playtime: minutos de 44:57
O outro lado do outsourcing - um Thomas Friedman/olhar canaleta da descoberta na elevação - outsourcing do tech a India, com um olhar nos centros da chamada. Ver como outsourcing a India está efetuando a população Indian nova (51% se realizam sob 25 anos de idade) e está mudando a cultura da família, empowering mulheres. e levantando medos de o que estas mudanças podem trazer. Documentary grande!
Playtime: minutos de 6:26
Relatório de notícia do ABC no Outsourcing
Playtime: 1h 34minutes
Esta apresentação interessante aplaina diversos dos conceitos que nós pensamos somos MUITO importantes ao construir um negócio do dólar do multimillion.
Você descobrirá como o outsourcing pode lhe significar o crescimento ou um burn-out, e como os negócios do dólar do multi-million não são não mais esses os excitadores da idéia estes dias! É você o seguinte?
Prestar atenção por favor com cuidado, e perguntar-se yourself como as idéias podem ser aplicadas a seu negócio e a sua situação.
Playtime: 3:56 minuto.
Outsourcing seu friendship - um olhar comic em uma outra bandeja do outsourcing e que futuro pode nos trazer… Quando as pressões da vida da cidade começam ser demasiada, não perder amigos, outsource eles! Do real nós Revue “sejamos tudo que você pode comprar.”
Outsourced Simpsons: Singhsons - uma introdução de 53 segundos
Soluções da empresa do Outsourcing: Garantido para falhar Sobre 48 por cento da falha das execuções do Outsourcing ou está o orçamento excedente. Evitar as soluções que não cabem suas exigências do negócio. Determinar que soluções falham e porque.
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